Évaluation et entretien individuel
Guide pratique de votre entretien individuel pour ne pas le subir :
Ce petit guide n’a pas la prétention de donner la solution pour sortir indemne des pratiques patronales des entretiens d’évaluation, un sujet particulièrement délicat pour nos catégories où nous pouvons passer alternativement d’évalué à évaluateur…
Par contre, nous souhaitons qu’il vous permette d’appréhender avec confi ance votre entretien individuel. Nous espérons dans cette perspective que vous pourrez aller au-delà et imposer collectivement des critères et des méthodes d’évaluation basés sur vos attentes.
C’est d’ailleurs un élément conséquent de la charte pour un management alternatif élaborée par l’UGICT CGT.
Guide pratique sur l'entretien individuel pdf
Journée de réflexion du Conseil national, 23 mai 2012. Evaluation et entretiens annuels. Enjeux et démarche de l’Ugict :